第一章總則

第一條  為貫徹落實(shí)中央及省市關(guān)于全面深化國資國企改革的文件精神，打造陽(yáng)光國企，實(shí)現信息公開(kāi)，保障社會(huì )公眾知情權和監督權，以公開(kāi)促進(jìn)企業(yè)健康良性發(fā)展，制定本制度。

第二條  本制度適用于交運集團本部。

第三條  本制度所稱(chēng)信息，是指企業(yè)在履行依法合規經(jīng)營(yíng)、國有資產(chǎn)保值增值等職責過(guò)程中，依據國家法律法規和有關(guān)規定公開(kāi)的信息。

第四條  企業(yè)信息公開(kāi)工作遵循以下基本原則:

(一)堅持依法合規。嚴格遵循法律法規和有關(guān)規定，建立健全企業(yè)信息公開(kāi)制度體系，推動(dòng)企業(yè)信息公開(kāi)工作制度化、規范化、標準化。依法確定信息公開(kāi)的內容、方式、范圍和程序，嚴格保護國家秘密和商業(yè)秘密安全。

(二)堅持公正客觀(guān)。企業(yè)公開(kāi)的信息要做到內容真實(shí)數據準確，公開(kāi)及時(shí)，不得有虛假記載、誤導性陳述，或者重大遺漏，主動(dòng)接受社會(huì )監督。

(三)嚴格落實(shí)責任。集團作為責任主體，建立企業(yè)信息公開(kāi)責任制，各部室按照“誰(shuí)形成誰(shuí)公開(kāi)、誰(shuí)公開(kāi)誰(shuí)負責”原則，承擔應公開(kāi)信息工作中的相關(guān)任務(wù)。

第二章 公開(kāi)形式及內容

第五條  下列企業(yè)信息應向社會(huì )公開(kāi):

(一)企業(yè)名稱(chēng)、法人代表、業(yè)務(wù)范圍、辦公地址等工商注冊基本信息:

(二)公司治理及管理架構;

(三)重要人事變動(dòng)情況;

(四)企業(yè)年度考核和負責人年度薪酬情況

(五)年度財務(wù)預算計劃和財務(wù)決算報告;

(六)國有資本保值增值情況;

(七)企業(yè)重大改制重組結果;

(八)企業(yè)國有產(chǎn)權交易和增資擴股等情況;

(九)履職待遇和業(yè)務(wù)支出情況;

(十)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項目建設、重要工作完成情況;

(十一)落實(shí)“兩個(gè)責任”、推進(jìn)全面從嚴治黨情況;

(十二)職工隊伍建設、群團工作、文化建設情況:

(十三)重大突發(fā)事件事態(tài)發(fā)展和應急處置情況;

(十四)落實(shí)上級重大任務(wù)部署及履行社會(huì )責任情況:

(十五)有關(guān)部門(mén)依法要求公開(kāi)的監督檢查問(wèn)題整改情況;

(十六)職工權益維護情況;

(十七)法律、行政法規、規章規定應當公開(kāi)的其他信息。

第六條  下列信息不予公開(kāi):

(一)涉及國家秘密的信息;

(二)涉及公司商業(yè)秘密的內部資料:

(三)個(gè)人隱私;

(四)正在研究討論尚未形成決議、決定的事項;

(五)公開(kāi)后可能會(huì )影響檢查、調查取證、審議等執法

活動(dòng)的信息;

(六)法律、法規，規章或上級規定，注明禁止公開(kāi)的

信息。

第七條  信息公開(kāi)可采用以下方式:

(一)通報、簡(jiǎn)報、公文;

(二)廣播、電視、報紙、網(wǎng)站等公眾媒體;

(三)集團官方網(wǎng)站、微信公眾號等自媒體;

(四)新聞發(fā)布會(huì );

(五)公告欄、宣傳板報、電子屏、公示牌等。

第三章信息公開(kāi)管理

第八條  綜合事務(wù)部是實(shí)施和管理集團信息公開(kāi)工作的責任部門(mén)。集團各部室應積極主動(dòng)配合做好信息公開(kāi)的日常運行工作，經(jīng)履行相關(guān)審批程序后及時(shí)向集團綜合事務(wù)部提供信息公開(kāi)內容。

第九條  擬公開(kāi)的信息，要依照《中華人民共和國保密法》等法律法規進(jìn)行保密審查，公開(kāi)的信息不得涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私，不得危及國家安全、公共安全，經(jīng)濟安全和社會(huì )穩定。對依法保密的，必須切實(shí)做好保密工作。

第十條  集團公開(kāi)信息編制中涉及財務(wù)數據等內容，經(jīng)中介機構鑒證的，應使用經(jīng)鑒證的數據和結果。

第十一條  集團要不斷加強信息公開(kāi)工作平臺和載體建設，拓寬公開(kāi)渠道，完善公開(kāi)流程，不斷提高信息公開(kāi)工作的規范化和科學(xué)化水平，應制定專(zhuān)人負責信息公開(kāi)內容的維護和更新。

第四章監督和保障

第十二條  各部室根據自身業(yè)務(wù)范圍內的信息進(jìn)行審核把關(guān)并負責信息發(fā)布，發(fā)現已發(fā)布信息存在影響或者可能影響社會(huì )穩定、擾亂社會(huì )管理秩序的虛假或者不完整信息的，應當在職責范圍內及時(shí)發(fā)布準確的信息予以澄清和更正。

第十三條  對違反本辦法，不履行信息公開(kāi)責任義務(wù)或程序的行為，給予通報批評、責令改正，情節嚴重、造成嚴重后果的，酌情納入考核并依法、依紀追究相關(guān)人員的責任。

第五章 附則

第十四條  集團所屬三級企業(yè)可參照本辦法，并結合實(shí)際，制定本企業(yè)信息公開(kāi)相關(guān)具體制度。

第十五條  本制度由集團綜合事務(wù)部負責解釋。

第十六條  本制度自印發(fā)之日起施行。